Groupe de codéveloppement 2021
STES Services Conseils collabore avec le Conseil du Patronat du Québec !
Collaborer, partager et discuter de vos enjeux entre experts en ressources humaines vous intéresse ? Vous avez envie d'être accompagné de manière plus humaine et empathique ?
Le codéveloppement professionnel est une approche de formation par les pairs qui mise sur le groupe pour générer des apprentissages
À propos de cet événement
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La pandémie vous en fait voir de toutes les couleurs?
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Vous recherchez des solutions pour relever vos défis de gestion?
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Vous souhaiteriez échanger de vos défis avec des pairs et apprendre de leurs expériences?
La participation à ce groupe de codéveloppement est pour vous!
Votre animatrice - Stéphanie Sauvé
Accompagnement, coaching, codéveloppement, atelier créatif et mise en place de stratégies personnalisées auprès de ses clients depuis plus de 20 ans.
Aider les membres à se sentir confortables, les guider, ajouter une touche humaine et une magie dans les échanges est un facteur de succès collaboratif avec Stéphanie.
Vous aurez des plans d'action sur mesure, des idées, des solutions en plus de créer de la valeur à votre fonction RH.
Inscription sur le site ICI
Groupe partenaire RH :
Groupe gestionnaire - direction :
6 places disponibles
Planification des rencontres selon agenda
Témoignages
 ChaleureuseUne animatrice très à l'écoute, positive et organisée. Un groupe chaleureux et généreux qui partage au moins les mêmes valeurs |  Magie et doigtéStéphanie est une animatrice hors pairs. Elle est humaine, attentionnée avec son groupe et dirige les échanges avec doigté et professionnalisme |  SécuritéStéphanie a su créer une synergie entre nous et un sentiment de sécurité. |
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 ConfianceNous a permis de développer une confiance entre nous. |  EntraideNous a aidé à assumer et partager notre vulnérabilité en toute sécurité dans le but de s'entraider. |
Ateliers sur les enjeux RH - TI et affaires
Hiver 2021
InnoveToi
Atelier collaboratif
Discussion, partage et idées sur le développement d'une communauté d'agent de changement
Comment initier la culture du changement en continu
La philosophie "agent de changement"
Par le savoir-être
Incarnation du soi – responsabilisation
Se mobiliser et changer ses réflexes
Ne plus être dans le SUBIR, mais plus dans le PRÉVENIR
Réflexion et conscience de l’apprentissage continu et agir comme agent de changement
Buts et objectifs :
Échanger des idées et concepts
Innover et créer des expériences gagnantes
Partager nos parcours et optimiser ceux-ci
Partager des exemples, des outils et de l'inspiration
Mardi, 9 mars 2021 de 17:30 à 19:30
GRATUIT
La rencontre se fera à distance - via un lien Zoom
Échanger - innover - collaborer - gérer différemment
Ateliers sur les enjeux RH - TI et affaires
Automne 2020
DistingueToi
Atelier collaboratif
La gestion de la neurodiversité en cadre pandémique
La neurodiversité au travail : c’est qui, c’est quoi?
Comment peut-on transformer sa différence en force
Motivation des employés
Retour au travail
La résilience (absorber le changement)
Transformation du travail: rôle et responsabilité
Développer le talent de ses employés
Mieux comprendre ses besoins en fonction des équipes
Buts et objectifs :
Échanger des idées et concepts
Innover et créer des expériences gagnantes
Partager nos parcours et optimiser ceux-ci
Partager des exemples, des outils et de l'inspiration
Des ateliers faits pour vous concernant vos enjeux RH - TI et affaires
Venez découvrir et rencontrer les animateurs
La rencontre se fera à distance - via un lien Zoom
Mardi, 29 septembre 2020 de 17:30 à 19:30
GRATUIT
Échanger - innover - collaborer - gérer différemment
Ateliers sur les enjeux RH - TI et affaires
Hiver 2019
CultureToi
Atelier collaboratif
C'est quoi une culture d'entreprise
Bâtir sa culture - un enjeu d'affaires
Comment implanter une saine culture organisationnelle
Gestion et rayonnement
Les étapes d'une transformation culturelle
Buts et objectifs :
Échanger, partager, initier des idées et changements
Partager nos cultures et trouver des solutions
Innover et créer des cultures gagnantes
Partager des exemples, des outils et de l'inspiration
Des ateliers faits pour vous concernant vos enjeux RH - TI et affaires
Venez découvrir et rencontrer les animateurs
Lundi 18 février de 17:30 à 19:30
Hôte spécial : Bain Magique à Saint-Eustache
225 rue Roy, St-Eustache, Québec J7R 5R5
Échanger - innover - collaborer - gérer différemment
DistingueToi
Atelier collaboratif
Création et innovation dans les parcours candidats et employés
Comment mesurer et évaluer l'expérience
Créer des ambassadeurs employés
Buts et objectifs :
Échanger des idées et concepts
Innover et créer des expériences gagnantes
Partager nos parcours et optimiser ceux-ci
Partager des exemples, des outils et de l'inspiration
Des ateliers faits pour vous concernant vos enjeux RH - TI et affaires
Venez découvrir et rencontrer les animateurs
Mardi 17 décembre de 17:30 à 19:30
Hôte spécial : Beslogic à Montréal
721 Walker, Suite 200, Montréal, Québec, H4C 2H5
Métro Lionel-Groulx
Échanger - innover - collaborer - gérer différemment
Ateliers sur les enjeux RH - TI et affaires Automne 2018
DiversifieToi
Atelier collaboratif
La diversité en entreprise et en ressources humaines
Les femmes en technologie
Implanter un programme d'inclusion et de diversité
Buts et objectifs :
Échanger, partager, initier des idées et changements
Comment implanter un programme de diversité
Comment gérer la diversité TI- affaires et RH
Discuter du rôle et apport des femmes en technologie
Des ateliers faits pour vous concernant vos enjeux RH - TI et affaires
Venez découvrir et rencontrer les animateurs
Échanger - innover - collaborer - gérer différemment
MobiliseToi
Atelier collaboratif
Stratégies de communication
Outils et solutions TI-RH
Mobilisation des employés
Buts et objectifs :
Contribuer à améliorer la mobilisation et la communication
S'informer sur les enjeux
Gérer différemment
Trouver des solutions
Des ateliers faits pour vous concernant vos enjeux RH - TI et affaires
Venez découvrir et rencontrer les animateurs
Échanger - innover - collaborer - gérer différemment
Ateliers sur les enjeux RH - TI et affaires Printemps 2018
DéMarqueToi
Atelier
Vente RH - TI
Marketing RH
Marque employeur
Crédibilité dans sa fonction
Rôle d'influence en entreprise
Analytique RH - TI et entreprise
Optimiser son recrutement
Buts et objectifs :
Développer ses compétences Échanger
S'informer sur les enjeux Gérer différemment
Trouver des solutions Collaborer
Penser out of the box
Des ateliers faits pour vous concernant vos enjeux RH - TI et affaires
Venez découvrir et rencontrer les animateurs
Échanger - innover - collaborer - gérer différemment
AgileToi
Atelier
L'agilité RH - TI et entreprise
Savoir innover
Développer sa créativité
Gérer différemment
Buts et objectifs :
Comprendre l'agilité Savoir innover
Développer son expertise Gérer différemment
S'informer sur les enjeux Penser out of the box
Créer de nouvelles organisations de travail
Des ateliers faits pour vous concernant vos enjeux RH - TI et affaires
Venez découvrir et rencontrer les animateurs
Échanger - innover - collaborer - gérer différemment